시간은 팀 조율로 정하기!
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지연
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시현
정문
팀원 종합 인사이트 정리
팀원 모두의 종합 의견 또는 의견이 다를 경우 개별 의견을 적어도 괜찮습니다.
[공통 인사이트]
1.
퍼스널 브랜딩은 객관적인 자기 인식
•
챗 GPT를 활용한 제3자의 객관화
2.
명확한 목표 설정
•
어떤 사람이 되어 어떤 역할을 하고 싶은지 목표 명확히 설정
3.
자기 정체성을 확립하고 경쟁력을 갖추기 위한 과정
•
‘나’라는 사람의 가치와 차별점을 찾고, 일관성 있는 나만의 캐릭터 형성
•
포트폴리오와 이력서에 활용 가능
[의미 있었던 개별 인사이트]
잡담방에 올릴 내용 작성하기
팀원 한 명이 대표로 올려주세요!
[
6아일기 조가 선정한 오늘의 아티클 추천 ]
6아일기 조가 선정한 오늘의 아티클 추천 ] 팀 노션 작성, 아티클 모음 리스트 업로드 완료[아티클 링크]
[제목]
직장에서 '나의 가치를 100배 올리는 비법' 4가지 (사람들이 나를 좋아하게 만드는 법)
[추천 이유]
위 아티클은 퍼스널 브랜딩을 하는 이유와 퍼스널 브랜딩의 방법을 단계별로 알려주고 있습니다. 퍼스널 브랜딩이 차별화가 되는 시대에 브랜딩 고수인 노희영님이 어떻게 브랜딩을 하는지 단계별로 알아보고 직접 적용해보는 시간이 되었으면 하는 바람에 아티클을 추천했습니다. 취업 시장에서도 퍼스널 브랜딩을 통해 본인의 차별점이 무엇인지 드러낼 수 있을 것이라고 생각하기 때문에 이 영상을 추천합니다.
[팀 인사이트]
1.
퍼스널 브랜딩은 객관적인 자기 인식
•
챗 GPT를 활용한 제3자의 객관화
2.
명확한 목표 설정
•
어떤 사람이 되어 어떤 역할을 하고 싶은지 목표 명확히 설정
3.
자기 정체성을 확립하고 경쟁력을 갖추기 위한 과정
•
‘나’라는 사람의 가치와 차별점을 찾고, 일관성 있는 나만의 캐릭터 형성
•
포트폴리오와 이력서에 활용 가능